ÈâÓûèÊÓƵ

Assurez-vous d’avoir votre son allumé et découvrez les 3 secrets permettant de voir tout ce qu’il se passe sur votre chantier! 👇


 

Obtenez votre démonstration personnalisée

Faites nous parvenir un de vos plannings pour que nous l’exportons sur ÈâÓûèÊÓƵ afin que nous puissions vous montrer comment il fonctionnerait avec les données de votre propre projet.

En partageant avec nous votre planning (ou un ancien planning), nous pouvons lui donner vie via notre plateforme et vous montrer comment vos équipes peuvent interagir directement avec lui grâce à une vidéo personnalisée qui vous sera envoyée sous peu.

  • Complètement GRATUIT
  • 100% sûr
  • Garantie de confidentialité
Formats supportés : CSV, MPP, PP, XER, XML

Quel est le produit ÈâÓûèÊÓƵ qui vous convient le plus?

Vous n’êtes pas encore prêt à partager votre plan ? Vous pouvez toujours répondre à notre quiz et voir où
vous vous situez !

Améliorez vos processus et soyez plus efficace grâce
à des recommandations personnalisées basées sur vos forces,
vos défis et vos objectifs. Après avoir rempli le
quiz, nous évaluerons notre compatibilité, et nous
vous contacterons par la suite pour discuter
de vos résultats
si nécessaire.

Remplir le quiz dure moins de 4 minutes.

Apprenez-en plus sur les histoires dont nous
parlons dans ce webinaire !

La solution Letsbuild est à l’origine de centaines de réussites.

VolkerFitzpatrick est passé de 60% à 85% de tâches terminées et vérifiées dans les temps en seulement 3 week-ends

« Nous ne nous appelons plus, nous n’utilisons plus de groupes WhatsApp, nous n’envoyons plus d’e-mails ».

– Matt Ghin, Chef de projet chez VolkerFitzpatrick UK

HusCompagniet a réalisé une économie de 10 % en déléguant plus de responsabilité aux personnes sur chantier.

« Maintenant, nos équipes ont davantage l’impression de faire partie d’une communauté, d’être de vrais collègues ».

– Morten Chrone, ex-directeur général ajdoint du groupe HusCompaniet

Provivienda est passée de 330 jours de construction par unité à 60 jours de construction pour la même unité.

« Ce qui a changé, c’est un programme en direct qui nous a permis d’éviter les temps morts entre le passage de chaque corps de métier. »

– Frederico Salazar, PDG de Provivienda